يناقش فريق عمل مشترك يضم مسئولين من صندوق تنمية الموارد البشرية ومسئولين من وزارة العمل والشئون الاجتماعية خلال الاجتماع الأول لهم يوم غد الثلاثاء في مقر صندوق تنمية الموارد البشرية مشروع توظيف ذوي الاحتياجات الخاصة والذي قام الصندوق بإعداده للمساهمة في تدبير فرص عمل لأصحاب الاحتياجات الخاصة.
وقال الدكتور محمد عبدالعزيز السهلاوي مدير عام الصندوق ان هذا المشروع يهدف إلى تنظيم عمل مؤسسي ومنهجي لتوظيف ذوي الاحتياجات الخاصة، بغرض زيادة توظيف هذه الفئة في منشآت القطاع الخاص، من خلال إشغالهم لوظائف تتناسب مع قدراتهم.. مشيرا إلى ان المشروع يهدف في مرحلته الأولى إلى توظيف جميع الحالات التي يتم تأهيلها من قبل مراكز التأهيل المهني التابع لوزارة العمل، والذين يصل عددهم إلى 500 حالة سنوياً، على ان يتم تطوير المشروع إلى أبعد من ذلك، بحيث يشمل تطوير آليات التدريب والتوظيف.
وأضاف ان نظام العمل والعمال في المملكة نص على انه على كل صاحب عمل يستخدم 50 عاملاً فأكثر، وتمكنه طبيعة العمل لديه من استخدام العاجزين الذين تم تأهيلهم مهنياً، ان يستخدم 2 في المائة من مجموع عدد عماله منهم، سواء كان ذلك عن طريق ترشيح مكاتب التوظيف أو من غير هذا الطريق.. مبينا ان الصندوق سيأخذ بأيدي هؤلاء لمساعدتهم في الانخراط بسوق العمل في القطاع الخاص.
وذكر السهلاوي ان منهجية هذا العمل في آليات دعم الصندوق ستكون وفقا لآلية التوظيف المباشر، والذين تم تدريبهم في مراكز التأهيل المهني وآلية التدريب المرتبط بالتوظيف التي ستطور من قبل الصندوق، لتوافق بين متطلبات العمل في القطاع الخاص وقدرات وإمكانيات ذوي الاحتياجات الخاصة.
