حصلت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، ممثلة بالإدارة العامة لإدارة المخاطر العمالية والأزمات على شهادة الآيزو ISO 31000 في تطبيق نظام إدارة المخاطر، بعد أن استوفت جميع المتطلبات الخاصة للحصول عليها.
وجرت عملية المراجعة من قبل شركة تي يو في أوستريا Austria TUV، بصفتها المعنية والمانحة لشهادات المطابقة الدولية لنظام الآيزو، الخاصة بأعمال المراجعة لنظام إدارة المخاطر، إذ قامت خلالها بالتحقق من امتثال الإدارة للمعايير والإجراءات المتبعة في نظام إدارة المخاطر، والتي من أهمها وضع المبادئ والأطر والعمليات المؤسسية لإدارة المخاطر العمالية، وبناء سجل تلك المخاطر، وتنفيذ إجراءات التحديث المستمر لذلك، وتعزيز القدرة على التنبؤ بالمخاطر العمالية.
تطبيق أفضل الممارسات والمعايير الدولية
تُعد الوزارة من أوائل الجهات الحكومية التي تحصل على هذه الشهادة، وذلك ضمن جهودها -ممثلةً بالإدارة العامة للمخاطر العمالية والأزمات- في تطبيق أفضل الممارسات والمعايير الدولية.
تسهم هذه الجهود في رفع جاذبية سوق العمل السعودي، من منظور بناء القدرة الاستباقية وتخفيف مخاطر حدوث أزماتٍ عمالية، وكذلك ترسيخ أفضل الممارسات الدولية في حال نشوء خلافٍ عمالي - وبما يضمنُ حفظ حقوق أطراف العلاقة التعاقدية العمالية.
وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية تحصل على شهادة الآيزو ISO 31000 في تطبيق نظام إدارة المخاطر. pic.twitter.com/zgoGimRUfK— وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (@HRSD_SA) January 30, 2023
